İhtisas Kurulundan Ifade düzenınması; mevcut raporlar ortada çelişki oluşması halinde ise; raporlar arasındaki çelişkinin Adli Tababet Umumi Kurulundan yazanak gönüllenmek suretiyle giderilmesinin ardından çıkacak sonuca için bir hüküm verilmesinden ibarettir (Yargıtay 21. Hukuk Dairesi - Hüküm: 2015/1648). İş kazalarından en çok etkilenen gruplardan biri elkızı girişimcilerdir. Başta... https://yamcode.com/5-basit-teknikleri-icin-is-kazasi-formu